[INSHEA]La précarité professionnelle des femmes handicapées
Cette revue de littérature a été produite dans le cadre du projet « Handicap, genre et précarité professionnelle : parcours biographiques et réception de l’action publique » (2020-2022), financé dans le cadre de l’appel à projet lancé par la Fondation Internationale de Recherche Appliquée sur le Handicap (FIRAH), la Croix Rouge Française et la Fondation d'entreprise MAAF Initiative et Handicap. Les objectifs du projet sont de permettre une meilleure connaissance des facteurs de précarisation professionnelle des femmes handicapées, et l’identification de pistes d’amélioration de l’action publique à partir de l’expertise expérientielle des personnes. Les ressources identifiées portent à la fois sur l'emploi, l'exclusion, les inégalités de genre, le handicap ou encore le rapport à l'action publique.
Source : INHEA, 30 septembre 2021
